Willkommen beim Diakonischen Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden:

Als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege mit unseren mehr als 800 Mitgliedseinrichtungen und -diensten sowie 40.000 Mitarbeitenden vertreten wir die Interessen unserer Mitglieder durch fachliche, rechtliche und wirtschaftliche Beratung, Koordination der diakonischen Arbeit, Fort- und Weiterbildungsangebote sowie durch die Entwicklung zeitgemäßer Arbeitsformen.

Ihre Aufgaben:

  • Zu Ihren Aufgaben gehört die Entwicklung der Social Media-Strategie für das Diakonische Werk Baden, die aktive Betreuung der Kanäle sowie die selbständige Planung von künftigen Maßnahmen.
  •  Sie schreiben zielgruppengerechte Texte und publizieren diese
  • Sie entwickeln mit Experimentierfreude Konzepte für die strategische Social Media-Kommunikation
  •  Sie entwickeln Weiterbildungsangebote für Mitgliedseinrichtungen und führen diese durch
  • Sie produzieren Kurzvideos von der Idee, über die Aufnahme bis zum Schnitt
  • Sie sind mitverantwortlich für redaktionelle Planung und Contentmanagement
  • Sie ebnen Wege zur Kommunikation sozialpolitischer Positionen und zum Austausch in digitalen Räumen
  • Sie qualifizieren unsere Referent:innen im Einsatz von Social Media
  • Sie visualisieren Verbandsthemen über Text, Foto und Kurzvideos
  • Sie identifizieren Trends im Social Media-Umfeld und greifen diese zielgerichtet für uns auf
  • Sie definieren und analysieren KPIs zur Erfolgskontrolle der umgesetzten Kommunikationsprojekte

Wir erwarten:

  • Berufserfahrung im Social Media- oder Content-Marketing-Bereich 
  • Fundiertes Wissen über diverse Social Media-Plattformen, den Umgang mit Social Media-Steuerungstools und Content-Planung
  • Einen eigenständigen, teamorientierten und interdisziplinären Arbeitsstil 
  • Kreative Ideen für Postings und Themen
  • Kenntnisse über das Platzieren von Werbekampagnen auf Social Media-Plattformen 

Wir bieten:

  • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit einem offenen und angenehmen Betriebsklima.
  • Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD / Bund nach kirchlichem Arbeitsrecht einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten zur individuellen Förderung, Gesundheitsmanagement, Familienfreundlichkeit, flexible Arbeitszeiten u.v.m.

Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 03.03.2023.

Sie sind an dieser Stelle interessiert?

Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an:

Jasmin Kraetz

Abteilungsleiterin Personal

+49 (721) 9349 - 252

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der sexuellen Orientierung, des Geschlechts, einer Behinderung und des Alters.

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