Willkommen beim Diakonischen Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden:

Als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege mit unseren mehr als 800 Mitgliedseinrichtungen und -diensten sowie 40.000 Mitarbeitenden vertreten wir die Interessen unserer Mitglieder durch fachliche, rechtliche und wirtschaftliche Beratung, Koordination der diakonischen Arbeit, Fort- und Weiterbildungsangebote sowie durch die Entwicklung zeitgemäßer Arbeitsformen.

Das Projekt:

Voneinander lernen und gemeinsam vorankommen, das ist das Motto von pulsnetz.de - gesundes Arbeiten in der Diakonie Baden. Gemeinsam mit der Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienste und Wohlfahrtspflege (BGW) und der AOK Baden-Württemberg betreiben wir ein Netzwerk sowie eine Wissens- und Lernplattform im Themenfeld des gesunden und sicheren Arbeitens. Wir erbringen Beratungs- und Coachingdienstleistungen, führen digitale, analoge und hybride Veranstaltungen durch und bieten eine Gesundheitshotline an. Als vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales gefördertes Regionales Zukunftszentrum entwickeln wir aktuell die Themen gesundes Arbeiten und Digitalisierung in der Sozialwirtschaft weiter. Zur Gesunderhaltung der Beschäftigten in der Sozialwirtschaft akquirieren wir regionale und nationale Forschungs- und Innovationsmittel in interdisziplinären Konsortien.

 

Ihre Aufgaben:

  • Sie beraten Unternehmen und Mitarbeitende der Sozialwirtschaft zu Möglichkeiten der Entlastung und Unterstützung bei ihrer Arbeit durch digitale und KI-gestützte Anwendungen.
  • Sie moderieren Workshops mit dem Truck der Digitalisierung in denen Mitarbeitende bspw. den Umgang mit digitalen Anwendungen erlernen und erproben sowie Kompetenzen und Vertrauen entwickeln können.
  • Sie führen Bedarfsanalysen durch und unterstützen Mitgliedseinrichtungen bei der Ableitung von Maßnahmen. 
  • Sie unterstützen bei der Akquise von Projekten und Beratungsleistungen in Einrichtungen der Sozialwirtschaft.
  • Sie sind fachlich an der Weiterentwicklung der Wissens- und Lernplattform „pulsnetz.de – gesund arbeiten“ beteiligt.
  • Sie treiben die Vernetzung von pulsnetz.de in Baden-Württemberg voran und evaluieren diese für die Weiterentwicklung und Transfersicherung.
  • Sie nehmen die Bedarfe von Fach- und Führungskräften auf und entwickeln gemeinsam mit ihnen passende Maßnahmen und Lösungen.

Wir erwarten:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium z.B. aus den Bereichen Sozialwissenschaft, Gesundheit, Betriebswirtschaft, Psychologie, Soziale Arbeit oder vergleichbarer Fachbereiche.
  • Sie verfügen über relevante Zusatzausbildungen und besitzen eine hohe Instrumenten- und Methodensicherheit z.B. in den Bereichen Beratung, Moderation, Digitalisierung oder Organisationsentwicklung.
  • Durch mehrjährige Berufserfahrung haben Sie Expertise und Interesse in der wissenschaftlich fundierten Beratung von sozialen Einrichtungen. Sie kennen deren Struktur, Ressourcen und spezifischen Bedarfe.
  • Themen wie gesundes Arbeiten und Digitalisierung/KI-gestützte Technologien sowie deren Potentiale in sozialen Einrichtungen sind Ihnen geläufig.
  • Sie haben Erfahrung bei der Konzeption und Umsetzung von Drittmittelprojekten.
  • Sie sind sozial kompetent, arbeiten gerne team- und ergebnisorientiert, sind kontaktstark, denken und handeln interdisziplinär und bereichsübergreifend.
  • Führerschein Klasse B/3 und Freude am Fahren, auch mit größeren Gefährten (max. 3,5 t), Mobilität und Flexibilität.

Wir bieten:

  • Interessante, abwechslungsreiche und eigenständige Tätigkeiten in einem dynamischen, agilen Team
  • Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Sehr gutes Arbeitsklima mit Visionen für die Arbeitswelt
  • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
  • Vergütung in Anlehnung an den TVöD nach kirchlichem Arbeitsrecht einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (u.a. JobRad, Cafeteria, Altersvorsorge)
  • Weiterbildungsmöglichkeiten zur individuellen Förderung
  • Die Position ist zunächst befristet, wir sind aber an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und besprechen frühzeitig mögliche Entfristungs- oder Verlängerungsoptionen.

 

Sie sind interessiert, dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens bis 06.03.2023. 

Sie sind an dieser Stelle interessiert?

Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an:

Jasmin Kraetz

Abteilungsleiterin Personal

+49 (721) 9349 - 252

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der sexuellen Orientierung, des Geschlechts, einer Behinderung und des Alters.